NUESTRA HISTORIA

Nuestra Institución, abre las puertas por primera vez en el año de 1970 con el nombre de Escuela de Enfermería Monterrey. Su fundador y primer director el C. Dr. Francisco Javier Juárez Valdez con el objetivo de lograr, ser líder como institución educativa en el área de enfermería general y Post-Grados en el área de la salud. Por 24 años fungió como director hasta el año de 1996 y debido a su sentido fallecimiento, le tocó tomar la estafeta a un equipo conformado por su esposa e hijos. Quienes hasta la fecha continúan con los mismos ideales de superación de esta institución educativa sumando la experiencia y modernidad que se requiere.

MISIÓN

Nuestra misión, es formar enfermeras (os), con altos valores de ética, humanismo y servicio, capaces de desempeñar cuidados de enfermería de la mejor calidad a personas, familias y comunidades, capacitándoles para que sean personas útiles a la sociedad y profesionales competentes.

PERSONAL DOCENTE

Nuestro personal docente se encuentra debidamente acreditado ante las estancias de educación y salud en el Estado, además de contar con una amplia trayectoria que les permite imponer su cátedra con calidad, manteniéndose en constante capacitación que les permite estar actualizados en los temas que se imparten.

Además de esto, cada uno cuenta con certificación de sus estudios para los estándares requeridos en la carrera.

El personal es multidisciplinario, contamos con médicos con especialidades, médicos generales, masters en enfermería, licenciados en enfermería, enfermeros con especialidad y enfermeros generales.

PERFIL DEL EGRESADO

La enfermera (o) egresada (o) de la Escuela de Enfermería Monterrey, tendrá conocimientos de la propia disciplina, que le permiten tener una visión integral del individuo, familia y grupos comunitarios, con responsabilidad social y criterios éticos, ejerciendo un liderazgo desde su quehacer profesional. Aplicará el proceso de atención de enfermería y desarrollará todas las funciones de sus áreas de desempeño, de manera confiable, manteniendo una actitud creativa y flexible, fomentando el trabajo en equipo, utilizando como herramienta la comunicación efectiva, aplicando un pensamiento estratégico, con el fin de contribuir al mejoramiento de las condiciones de vida de las personas.

CAMPOS DE TRABAJO

  • Instituciones de servicio de salud
  • Hospitales públicos y privados
  • Centros de salud comunitarios
  • Casas de reposo
  • Centros de atención para pacientes crónicos-terminales
  • Agencias de servicio de enfermería
  • Centros educativos
  • Empresas
  • Servicios